Primo insediamento dei giovani agricoltori in Toscana, cosa ha chiesto il bando 2026

L'intervento SRE01 del Complemento regionale per lo sviluppo rurale sostiene i giovani che si insediano per la prima volta come capi di un'azienda agricola. Il bando 2026 della Regione Toscana si è chiuso il 22 giugno. Vale la pena ripercorrerlo, perché chi pensa di partecipare al prossimo deve iniziare a prepararsi molto prima dell'apertura.

Il premio

Il premio era di 100.000 euro. Il 70 per cento poteva essere erogato in anticipo, a fronte di una garanzia fideiussoria, e il restante 30 per cento al saldo, dopo la realizzazione del piano. La dotazione del bando, approvato con decreto dell'8 aprile 2026, è stata poi aumentata fino a 31,7 milioni di euro.

I requisiti principali

• Età compresa tra 18 e 40 anni.
• Primo insediamento come capo azienda, nei tempi fissati dal bando.
• Qualifica di imprenditore agricolo professionale e requisito di agricoltore in attività, secondo le regole e i termini del bando.
• Dimensione economica dell'azienda di almeno 13.000 euro di produzione standard.
• Un piano di sviluppo aziendale con almeno tre obiettivi.

Cosa faceva punteggio

Tra i criteri di selezione c'erano la localizzazione nelle aree interne e rurali della cosiddetta Toscana diffusa, l'insediamento di una donna, l'orientamento zootecnico prevalente e le certificazioni di qualità. Chi parte da zero può incidere poco sulla localizzazione, ma molto sulla qualità del piano e sulle scelte produttive.

I tempi

Le domande si presentavano su ARTEA dal 4 maggio al 22 giugno 2026, alle ore 13. Sette settimane sembrano tante, ma il piano di sviluppo richiede dati che non si improvvisano, come superfici disponibili, contratti di affitto, preventivi degli investimenti, calcolo della produzione standard. Chi è arrivato pronto all'apertura aveva iniziato mesi prima.

Cosa preparare per il prossimo bando

1. Chiarire la disponibilità dei terreni, con contratti di affitto o comodato registrati e di durata adeguata.
2. Aprire o aggiornare il fascicolo aziendale su ARTEA.
3. Impostare il percorso verso la qualifica di IAP, compresa la capacità professionale.
4. Scegliere un ordinamento produttivo che raggiunga la dimensione economica richiesta e regga sul mercato, non solo sulla carta.
5. Raccogliere i preventivi degli investimenti, che spesso si combinano con altri interventi del CSR.

Un premio di questa entità cambia le prospettive di un'azienda giovane, ma impegna per anni. Il piano deve essere credibile prima di tutto per chi lo realizzerà.

Fonti

1. Regione Toscana, giovani agricoltori, il bando 2026
2. Regione Toscana, al via dal 4 maggio il nuovo bando 2026